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企業研修プログラム

英語力強化研修

対 象
内定者 新入社員 次世代リーダー 管理職 経営幹部・経営者 
狙い・目的

自立型人材育成 

英語力教科の重要なポイントは、学習継続のための「習慣形成」と確実な「目標設定・管理」にあります。効果的な英語学習(TOEIC学習)と原田メソッドのコラボレーションで、短期間で確実に成果を上げることができます。
実施日数
1日~3日※間に2週間~1か月の実践期間を設けます
このような課題を
解決します
◆短期間で社員のTOEICスコアをアップさせたい
◆英語学習を通して、目標達成力を強化したい
◆グローバル化対応に向けて、英語に対する意識を改革したい
◆社員が自分のペースで英語力を高めるシステムを構築したい
詳 細
各企業の課題やニーズに合わせて、弊社担当がヒアリングさせていただき、研修内容をカスタマイズいたします。
お気軽にお問い合わせください。 お問い合わせ
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